Berufliche Sicherheit ist spätestens seit der Corona-Pandemie eine der grössten Sorgen berufstätiger Menschen. Aber nicht nur Pandemien können unsere Karriere erschüttern… Du stehst vielleicht an einem Punkt in deiner beruflichen Laufbahn, an dem du über die Zukunft nachdenkst. Wie kannst du sicherstellen, dass du in einer sich ständig verändernden Arbeitswelt stabil bleibst? Eine Möglichkeit, dies zu erreichen, ist die Anwendung des Konzepts „Career-Cushioning“. In diesem Artikel werden wir uns damit beschäftigen, was Career-Cushioning ist und wie es dir helfen kann, berufliche Sicherheit zu schaffen.
Was ist Career-Cushioning?
Career-Cushioning ist eine Strategie, die darauf abzielt, deine berufliche Laufbahn widerstandsfähiger gegenüber unvorhergesehenen Veränderungen zu machen. Es geht darum, verschiedene Fähigkeiten und Ressourcen zu entwickeln, die es dir ermöglichen, flexibel auf Veränderungen in der Arbeitswelt zu reagieren.
Warum ist Career-Cushioning wichtig?
In einer Zeit, in der Automatisierung und technologischer Fortschritt die Arbeitswelt umgestalten, ist berufliche Sicherheit nicht mehr selbstverständlich. Wenn du dich auf eine einzige Fähigkeit oder einen einzigen Job verlässt, kannst du dich verwundbar fühlen, wenn sich die Bedingungen ändern. Career-Cushioning hilft dir, diesen Unsicherheiten entgegenzuwirken.
Wie kannst du Career-Cushioning umsetzen?
- Vielseitige Fähigkeiten entwickeln: Statt dich nur auf eine spezifische Fähigkeit zu konzentrieren, versuche, ein breites Spektrum an Fertigkeiten aufzubauen. Dies kann dich flexibler auf dem Arbeitsmarkt machen.
- Netzwerken: Ein starkes berufliches Netzwerk kann dir helfen, neue Chancen zu finden und dich vor beruflichen Stürmen zu schützen. Investiere Zeit in den Aufbau und die Pflege von beruflichen Beziehungen.
- Fortbildung: Bildung hört nie auf. Halte dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Bereich auf dem Laufenden und investiere in Weiterbildungen, die deine Fähigkeiten erweitern.
- Finanzielle Vorsorge: Lege finanzielle Rücklagen an, um im Falle von Arbeitsplatzverlust oder anderen Krisen abgesichert zu sein.
- Selbständigkeit in Betracht ziehen: Die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten oder freiberuflich tätig zu sein, kann zusätzliche Einkommensquellen bieten und deine berufliche Flexibilität erhöhen.
Beispiele für Career-Cushioning in der Praxis
- Ein Marketingexperte, der auch über Designkenntnisse verfügt, kann in Zeiten von Personalabbau leichter zwischen verschiedenen Aufgaben wechseln.
- Ein Softwareentwickler, der sich auf mehrere Programmiersprachen spezialisiert hat, kann sich schnell an neue Anforderungen anpassen.
- Ein Lehrer, der Online-Kurse anbietet, kann seine Fähigkeiten nutzen, um in verschiedenen Umgebungen zu unterrichten.
Fazit
Career-Cushioning ist keine Garantie für berufliche Sicherheit, aber es ist eine Strategie, die dir helfen kann, flexibler und widerstandsfähiger gegenüber Veränderungen in der Arbeitswelt zu sein. Indem du vielseitige Fähigkeiten entwickelst, dein Netzwerk ausbaust und finanzielle Vorsorge triffst, kannst du dich auf die Zukunft vorbereiten und deine berufliche Sicherheit stärken.
Denke daran, dass es nie zu früh ist, mit Career-Cushioning zu beginnen. Je mehr du in deine berufliche Vielseitigkeit investierst, desto besser kannst du auf unvorhergesehene Veränderungen reagieren und deine Karriere auf Kurs halten.